‘’Werknemers met geldstress: wat kun je doen als werkgever?’’
Inhoud
Een groeiend aantal werkende ouders in Haarlem kan de touwtjes niet meer aan elkaar knopen door, onder andere, de aanhoudende inflatie. Dat leidt vaak tot een cluster van problemen en heeft vervelende gevolgen voor henzelf, voor hun gezin, maar ook voor werkgevers. De stress van geldzorgen trekt immers een wissel op hun functioneren en kan onder andere leiden tot burn-out klachten en uitval. De eerste stap is de bewustwording dat werkgevers hierin een belangrijke rol spelen.
Opgroeien in armoede (Lillith en Noor)
Tijdens deze bijeenkomst geven ervaringsdeskundige Lilith en sociaal projectleider Noor samen een presentatie. Lilith groeide op in armoede, met een vader die het niet kon bolwerken, en deelt haar indrukwekkende persoonlijke verhaal. Noor plaatst de problematiek in een bredere context en wijst scherp op waar het misgaat, maar ook op waar specifiek ingrijpen kan helpen.
De werknemer / Economische gevolgen
Financiële problemen kunnen plotseling ontstaan door ingrijpende levensgebeurtenissen, zoals langdurige ziekte of het overlijden van een partner. Vooral bij gezinnen die van loonstrook naar loonstrook leven en geen financiële buffer hebben, kunnen de problemen zich razendsnel opstapelen.
Wat kun je doen als werkgever?
Als werkgever hoef en kun je niet alle problemen oplossen, maar hoe herken je het als een werknemer in de problemen dreigt te komen? Welke signalen zijn er, hoe luister je goed en hoe kun je meedenken over oplossingen? De HATKA-kennisbank biedt hierbij een waardevol handvat.
Programma
14.45 uur Inloop
15.00 uur Welkom en inleiding
15.15 uur Opgroeien in armoede (Lillith en Noor)
15.45 uur De werknemer/Economische gevolgen (Nijenrode en Arbo Unie)
16.15 uur Wat kun je doen als werkgever?
16.30 uur Peter Hoes (Alpha Security), introductie Oneloan en Equip
16.45 uur Discussie
17.00 uur Borrel
18.00 uur Einde
Locatie: ABI, Minckelersweg 22, 2031 EM Haarlem
Mis deze bijeenkomst niet! Krijg inzicht in de impact van armoede op werknemers, herken de signalen en ontdek hoe jij als werkgever écht het verschil kunt maken. Schrijf je hier in.
